¿Es estrés laboral?

Situaciones Complejas en Telecom Argentina

Oficiamos de "soporte especializado" para la reflexión, elaboración y resolución conjunta de situaciones complejas que involucren al personal y comprometan a la empresa, para las que no encuentran una resolución satisfactoria con los recursos que disponen hasta el momento.

Ejemplos: Orientación especializada en el análisis del reclutamiento o de la inserción de nuevos recursos, ausentismos reiterados, violencia o acoso laboral, estrés invalidante y/o a evaluar, enfermedades crónicas que desembocan en licencias inespecíficas, conductas disruptivas que presentan dificultades para discernir sus efectos y sus consecuencias, plan de contingencia en situaciones de duelo que involucran a un contexto específico e interfieren en la dinámica del trabajo, refuerzo de liderazgos insatisfactorios, trabajo en equipo, entre otros.

Beneficios: prevenir y destrabar situaciones que impiden trabajar en un ambiente saludable, favorecer el pleno desarrollo del potencial de cada trabajador, detectar patologías graves y evitar la judicialización de situaciones conflictivas que generan altos costos a la empresa.

Nuestra doble inserción y una reconocida experiencia, tanto en el campo de la salud como en el campo laboral, agrega valor a las evaluaciones corrientes que pueden descuidar la especificidad en cada caso.